Base común
Organizar las skills en sombreros (funciones)
Un orquestador por función que dirige hacia piezas especializadas: su saber hacer se vuelve reutilizable, por usted y por otros.
Captura de una herramienta real · datos ficticios, nombres difuminados · interfaz en inglés
El problema
Cada vez que se explica a Claude cómo revisar una tesis o construir una diapositiva con la propia plantilla, se empieza de cero. Y cuando hay varias decenas de conjuntos de instrucciones, nadie sabe cuál activar.
Figura. El orquestador dirige hacia los ámbitos y sus piezas.
Método paso a paso
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Escribir una skill en cuanto un saber hacer se repite tres veces: un archivo de instrucciones con sus frases de activación («revisa esta tesis», «prepara este caso»), sus etapas, su entregable y sus salvaguardas.
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Agruparlas en sombreros (funciones): un orquestador por sombrero (académico, servicio, investigación con datos…). Califica la petición y dirige hacia una pieza, sin hacer nunca él mismo el trabajo detallado.
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Declarar los límites: qué excluye cada sombrero y a qué otra skill pasa el relevo.
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Crear un Proyecto Claude por ámbito para conservar el contexto de las conversaciones (Académico, Servicio, Investigación).
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Mantener un mapa de skills (un artefacto): qué skill, qué activación, qué misión, qué estado.
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Hacer que los cambios se propongan como «tarjetas que aprobar», en pequeños lotes, en lugar de dejar que la IA reescriba sus propias skills.
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Empaquetar lo estable como plugin, para reinstalarlo en un ordenador nuevo o compartirlo con un colega.
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Un bucle de aprendizaje semanal: cada semana, Claude relee las correcciones que usted ha hecho y propone un paquete de actualizaciones de skills, que usted instala personalmente tras leerlas.
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Una página por «sombrero»: una pestaña de jerarquía (orquestador, ámbitos, piezas), una pestaña por ámbito con el estado de sus expedientes, una pestaña de skills y tareas programadas, y la lista de lo que queda fuera.
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Ordenar la colección: un alias o un duplicado se archiva (nunca se borra); una pieza compartida entre dos sombreros se declara como tal; una variante distribuida a otros nunca sobrescribe su versión personal; las skills de formato (Word, PowerPoint, Excel, PDF) siguen siendo transversales.
Figura. Los agentes y sus skills: véase la página Agentes.
Entregable
Una biblioteca de skills organizada por función, un mapa legible, un proyecto por ámbito.
Prompt de partida
Analiza mis conversaciones de los dos últimos meses, agrúpalas por tema y, para cada tema, propón: crear un proyecto, crear una skill o nada. Preséntalo en una tabla para que yo lo apruebe, sin cambiar nada.